璀璨色999：探索日本和韩国的魅力与风情 - 日韩色彩文化揭秘复杂局势的动荡，你对此又是否有所察觉？，需要重视的社会问题，未来会如何反映在生活上？
八十年代末九十年代初，随着全球化的进程，日韩两国的文化交融逐渐深入。这一时期的日本和韩国，在色彩领域也展现出独特的魅力和风情，其色彩文化更是引人深思。
日本的色彩文化以白色、红色、蓝色为主色调，形成了一种简约、宁静而富有活力的独特美学。白是日本文化的代表元素之一，象征着纯洁和高尚，无论在建筑、艺术还是日常生活中，白色都被广泛应用。白色不仅能显现出日本人对秩序、干净和整洁的追求，还能营造出一种宁静、和谐的氛围，使人感到平静和放松。而红色则代表热情、激情和勇气，它常常被用作庆祝活动和节日装饰的主色调，如樱花节、新年等。红色的运用不仅能让人们感受到浓郁的节日气氛，也能引发人们对生活热情的共鸣。
在色彩搭配上，日本注重和谐统一的原则，通过不同的色彩组合产生强烈的视觉冲击力，创造出既美观又实用的空间效果。例如，浅蓝色和灰色搭配可以形成一种清新、雅致的氛围，而在强烈对比之下，黄色和绿色则能增加空间的活泼感。他们还喜欢在室内使用暖色调来营造温馨舒适的环境，如米白色、橙色和黄色等，这些颜色能让人感觉舒适和温暖，同时也符合日本传统的家庭文化和生活习惯。
韩国的颜色文化则更具有浓厚的地域特色和民族文化气息。韩国的色彩主要以绿色、蓝色和紫色为主，尤其是绿色和蓝色，被誉为“国家色彩”。绿色代表自然、清新和平衡，常用于庭院、公园等地，象征着韩国人的生活态度和环保理念；蓝色则是冷色调，常出现在寺庙、教堂等宗教场所，象征着神圣和庄重。韩国人还会在家中摆放一些含有植物图案或颜色的装饰品，如绿植、花卉等，以此表达对大自然的敬畏和对生活的热爱。
色彩作为人类情感交流的重要媒介，不仅影响了人们的审美观和生活习惯，而且对于传达地域文化和民族精神也有重要作用。无论是日本的简约美学还是韩国的地域色彩，都反映了各自深厚的文化底蕴和社会价值取向。在这片丰富多彩的色彩世界中，我们不仅可以欣赏到美丽动人的色彩画面，更能从中领略到不同文化的独特魅力和人文关怀。我们应该珍视和传承这些色彩文化，让它们成为推动社会进步和发展的重要力量。
6月3日晚间，华控赛格公告称，因控股股东深圳市华融泰资产管理有限公司（以下简称深圳华融泰）人事安排调整，卫炳章申请辞去公司董事长、董事及在董事会发展战略委员会、审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会担任的职务，辞职后不再担任公司任何职务。
同时，丁勤申请辞去公司董事会秘书职务，辞职后不再担任公司任何职务；潘景辉申请辞去公司副总经理职务，辞职后不再担任公司任何职务。
在聘任新的董事会秘书之前，公司董事秦军平将暂代履行董事会秘书职责。此外，公司表示，已收到控股股东华融泰关于相关人员任免职务的通知，公司将按规定程序尽快完成董事长的选举及相关高级管理人员的聘任工作。
据了解，卫炳章于2023年12月出任公司董事长，现年51岁，此前还担任深圳华融泰董事长和法人代表。
此前市场传闻，新到任的深圳华融泰公司党委书记、董事长王利民，有望接任华控赛格董事长。而王利民曾任港股上市公司山西安装的董事长，已于5月22日辞任。
爱企查显示，深圳华控赛格股份有限公司深耕环保及城市环境治理领域，于1997年在深交所上市，股票代码000068。公司注册资本10.07亿，是清华控股旗下节能环保业务的资本运作平台。公司旗下北京清控人居环境研究院有限公司为清华控股人居环境产业板块核心研发及建设运营平台，在城市水系统工程研发及建设运营领域处于国内领先水平。
据大河财立方，华控赛格今年一季度实现营业收入1.36亿元，同比减少20.98%；归属于上市公司股东的净利润-1736.82万元，上年同期净亏损2362.52万元，亏损收窄。
截至6月3日收盘，华控赛格股价报3.38元，最新市值为34亿元。
来源 | 辽沈晚报综合中国基金报