日本护士乱轮插花技艺：日本护士的匠心独运与精湛技巧，比亚迪要破卷、强攻高端，股东力挺让王传福泪目重磅文件强调“合理提高最低工资标准”，释放什么信号？此外，要尽快寻求专业医疗救治。 若身处城区，应直接前往附近具备蛇伤救治能力的医院，切勿自行处理伤口。若在野外遭遇蛇咬，则需立即采取以下步骤：首先，用干净的水源反复冲洗伤口；其次，如有绷带、绳子或可撕成布条的衣物，在伤口靠近心脏的一端进行绑扎，注意松紧度要适中，以能插入一根手指为宜，避免过紧阻碍血液循环；完成这些初步处理后，必须争分夺秒将伤者送往医院。但无论何种情况，尽快抵达医院注射正确的抗蛇毒血清才是救治毒蛇咬伤最根本和有效的方法。
中国传统的插花艺术博大精深，历史悠久，不仅以其精致的工艺、独特的风格和深厚的文化底蕴赢得了全球观众的喜爱。其中，日本护士的乱轮插花技艺更是展示了其独特匠心独运与精湛技巧。在日本，插花被视为一种表达个人情感、审美观念、生活态度的重要手段，而乱轮插花则是一种更为高级的艺术形式，它在细节处理上，充分体现了日本护士对美的追求和对生活的热爱。
乱轮插花技艺的核心在于细致入微的手工操作和精准的时间掌控。日本护士在插花过程中，采用了一种叫做"乱轮"的技巧，这种技巧通过转动一个圆盘，将不同色彩、形状各异的花卉巧妙地插入到一起，形成一幅生动的画面。乱轮的旋转速度可以根据需要进行调整，以确保花朵的排列整齐、色彩和谐、形态逼真。为了保证花材的自然生长状态，他们会在花束中加入切花，这些切花经过精心挑选和处理，既能够保持花朵原有的生机活力，又能够增强花束的整体美感。
乱轮插花的另一个显著特点是其注重色彩与形状的搭配。在乱轮的转盘上，有各种各样的颜色和形状的花瓣，每一种都有其特定的意义和寓意，如红色象征热情和爱情，粉色象征母爱和柔情，黄色代表阳光和快乐，蓝色代表大海和宁静等等。通过对不同颜色和形状的巧妙组合，日本护士可以创造出丰富多样的插花作品，使整个花束既有视觉冲击力，又有内涵深度，让人在欣赏的同时也能深入思考。
乱轮插花还需要高度的组织能力和协调能力。在日本护士的手中，花束的每一个部分都必须紧密相连，每个花瓣之间的间距要恰到好处，这样才能让整朵花看起来更加自然和谐。这需要她们在摆放花束时，既要考虑到花朵的形状和大小，还要考虑花材的颜色和整体搭配，以及空间的布局等因素。她们还需要具有良好的沟通能力和观察力，以便在花朵绽放的过程中，及时发现并解决可能出现的问题。
日本护士的乱轮插花技艺是一门充满创新和挑战的艺术。他们运用精湛的手艺和严谨的态度，将繁复的步骤转化为优雅而富有艺术气息的作品，展现了日本人对于美的执着追求和对生活的深深热爱。这种技艺的传承和发展，不仅对于提高插花艺术的水平有着重要的意义，也对推动插花艺术在全球范围内的交流与发展起到了积极的推动作用。正如一位日本插花艺术家所说："乱轮插花不仅仅是艺术，更是一种生活的态度，是对大自然的敬畏和尊重，也是对美好事物的追求和创造。"
21世纪经济报道记者杨坪 深圳报道 今年的比亚迪年度股东大会，人潮更甚上年。
比亚迪照例开设了一个主会场和一个分会场，仍然有不少股东站着听完了全程。
半月前，比亚迪再次刷新了股价与市值最高点——5月23日，比亚迪A股股价突破432.74 元/股（对应总市值1.32万亿元人民币），港股股价突破477.8港元/股（对应总市值1.45万亿港元，约合1.33万亿元人民币），港股市值罕见超越了A股市值，并“倒挂”至今。
6月6日，股东大会当天，比亚迪董事长王传福和往年一样，身着浅蓝色衬衫，没有打领带，入场时引发阵阵掌声。面对股东突然冲上台合影，王传福微笑配合，还主动握手。
现场，在股东讲述投资比亚迪的经历并表达“信任”后，王传福更是几度哽咽落泪，表示：“比亚迪是我的生命，我只有这一家企业，所有业务都在里面，我们的股东构成也很简单。”
（图：比亚迪股东大会 本报记者杨坪/摄）
高管回应：不打价格战
日前，比亚迪宣布新一轮价格调整，旗下王朝网、海洋网共计22款智驾版车型限时促销，降价的车型数量、力度实属罕见。
5月31日，中国汽车工业协会发布了一份《关于维护公平竞争秩序 促进行业健康发展的倡议》，明确反对汽车市场的内卷式恶意竞争。6月3日，全国工商联汽车经销商商会也通过官方渠道发文，坚决抵制价格战，将这场“反内卷斗争”再次推向了小高潮。
不过，在股东大会上，相比于就智能化、高端化、出海等话题的侃侃而谈，在会议临近尾声，面对21世纪经济报道记者“怎么看待中汽协关于'反内卷'倡议？”的提问时，王传福没有做出回应。
在6月6日下午的高管面对面交流中，比亚迪董秘李黔主动提到了这一话题。
李黔指出：“比亚迪面对任何人掀起的价格战，我们玩得起。一样的，我们不打价格战，而是用技术创新、效率提升、规模提升，把这些所产生的（价值）反馈给我们的用户，这就是比亚迪为中国汽车行业要做出的重大贡献。”
据新华社消息，6月9日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步保障和改善民生 着力解决群众急难愁盼的意见》（以下简称《意见》），从增强社会保障公平性、提高基本公共服务均衡性、扩大基础民生服务普惠性和提升多样化社会服务可及性等四方面提出10条意见。
《意见》特别提到，完善最低工资标准调整机制，合理提高最低工资标准。制定技能人才最低工资分类参考指引。
界面新闻记者发现，“涨工资”最近成为中央政策文件和高层会议中的关键词。
中办、国办3月印发的《提振消费专项行动方案》明确提出，健全最低工资标准调整机制，科学合理提高最低工资标准。
在此之前，2月10日召开的国务院常务会议指出，提振消费是扩大内需、做大做强国内大循环的重中之重。要切实转变观念，把提振消费摆到更加突出位置。会议提到，要大力支持居民增收，促进工资性收入合理增长，拓宽财产性收入渠道，提升消费能力。
实际上，查询公开信息可以发现，2025年上半年全国多地密集上调最低工资标准。
3月1日起，广东省人民政府印发《关于调整我省最低工资标准的通知》，调整提高月最低工资标准和非全日制小时最低工资标准。此次调整仍保持四类标准，其中广州、深圳执行一类标准，广州市调整为2500元/月，深圳市调整为2520元/月，两市对应的非全日制小时最低工资标准均为23.7元/小时。
青海省政府下发通知，决定从2025年5月1日起调整全省最低工资标准，将月最低工资标准由现行的1880元/人，调整为2080元/人，增幅为10.6%；小时最低工资标准由18元/人，调整为20元/人，增幅为11%。
福建4月1日起上调最低工资标准，保留四个档，月最低工资标准分别为2265元、2195元、2045元、1895元，平均值为2100元。各档平均值年均增幅4.03%。非全日制用工小时最低工资标准也相应保留四个档，分别为23.5元、23元、21.5元、20元，各档平均值年均增幅4.1%。
在外部不确定性明显加大的背景下，扩大内需，尤其是提振消费需求被摆在重要位置，而提振消费的基础是居民收入的增长。地方最新公布的促消费文件中，“调整最低工资标准”的表述被广泛提及。
河南发布的《提振消费专项行动实施方案》明确提出，促进城乡居民增收，完善最低工资标准调整机制，与经济增长、社会平均工资增长相适应，2025年最低工资标准增幅不低于5%，让更多老百姓“有钱花”。
江苏省提到，在城乡居民增收促进行动方面，要多途径提升居民收入，适时适度调整最低工资标准。