掌控18㎝极限——揭秘玩体育生的秘密：运动天赋与精准度的完美平衡，天降2米大蛇，四川“硬核”大爷徒手逮蛇，一顿抡摔！专家：不建议这样处理上班照镜子要罚款?芝华仕最新回应值得一提的是，在该文章底下，“格力电器”账号也留言表示：“欢迎回家吃饭。”
问题：掌握18cm极限：揭秘玩体育生的秘密
在体育竞技的世界中，18cm的极限被视为一个极其重要的参数。它既是运动员体能和技能的巅峰表现，也是衡量其技巧、速度、力量等诸多素质的重要标准之一。在现实生活中，许多体育生都在追求并掌握这个看似微小的界限，这其中蕴含着他们的运动天赋和精准度是如何完美平衡的呢？
要理解“18cm极限”的含义。这代表了一个极限距离，通常指的是在特定项目或比赛中，运动员在最短的时间内通过跨栏、跳高或投掷等动作完成跨越的距离。换句话说，18cm就是指在一次训练或比赛中，运动员能够在最短的时间内完成跨越的距离。
对于体育生来说，掌握18cm极限并不意味着他们必须超越常人无法触及的物理限制，而是为了在有限的资源下提高自身的竞技水平和比赛能力。他们需要在精确性和爆发力之间找到一个完美的平衡点，以确保在比赛中能够发挥出最高的水平。
科学的训练计划是决定是否能成功达到18cm极限的关键。训练计划应包括一系列针对不同项目的专项技术和动作练习，这些练习应基于运动员的身体素质、运动能力和目标来设定。例如，对于跳跃类项目，如跳高和跨栏，通过反复的起跳、落地、腾空和缓冲动作，以及对肌肉力量、速度和耐力的有效训练，可以提高运动员的爆发力和跳跃高度；而对于投掷类项目，如铅球和标枪，通过精确的动作技术，包括正确的握拍姿势、投掷角度和力度的调整，以及对肌肉力量、耐力和爆发力的综合训练，可以使运动员在短时间内实现最大的投掷距离。
运动员的身体状态和心理素质也是影响他们能否成功达到18cm极限的重要因素。身体状态包括肌肉力量、柔韧性和协调性等，它们直接影响到运动员在特定距离下的稳定性、反应能力和移动速度等关键指标。而心理素质则包括自信、决心和毅力，这些都能帮助运动员在面对压力和挑战时保持冷静和专注，从而更有效地控制自己的身体和思想状态，提高18cm极限的突破效率。
良好的教练指导也是至关重要的。优秀的教练会根据运动员的身体状况、训练计划和比赛需求，提供个性化的指导和反馈，帮助他们优化训练方法，调整训练强度，提高训练效果，从而在有限的空间内实现更高的18cm极限。
掌握18cm极限并不只是简单的极限提升，它涉及到运动员的身体素质、训练计划、心理素质和教练指导等多个方面的全面优化和调整。只有通过科学训练、合理安排、坚定信心和优秀教练的支持，才能真正实现运动员在18cm极限上的突破，展现出他们在体育竞技中的卓越风采。
6月7日，四川乐山市区电信广场，一条近2米长的大蛇从天而降，将树下打牌的阿姨吓得不轻。关键时刻，一位大爷挺身而出，抓住蛇尾像鞭子一样抡摔起来，吸引了很多市民和网友关注。
▲大爷徒手逮蛇抡摔。图据网友视频截图
对此，成都华希昆虫博物馆馆长、高级生物和野生动物保护工程师赵力表示，这条蛇是成年黑眉锦蛇，无毒，系国家“三有”保护动物，在四川地区又叫菜花蛇。如此不停地将蛇抡摔，蛇的脊椎骨被摔断后就会死亡，因此不建议这样处理。遇到这种蛇时，最好的方式是保持距离，让其自行离开，或者制服它以后放到远离人群之处，也可联系消防、野保机构等专业人士前来处理。
红星新闻
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事发：
天降大蛇吓坏树下打牌阿姨
“硬核”大爷徒手逮蛇抡摔
大树下面的草坪上，一位大爷用手抓住一条大蛇的尾巴，将蛇像鞭子一样抡摔在地上，发出“啪啪”的响声，并如此往复抡摔了好几次……6月7日下午，一条小视频在乐山多个微信群传开，“硬核”大爷徒手逮蛇的做法也引起了网友的广泛关注。
随后，红星新闻记者辗转联系到视频发布者许先生。据许先生介绍，这个视频是其表姐所拍，当天下午，表姐带着娃儿到电信广场去玩的时候，远远就看到人群围在一起。原来，一条大蛇从树上落下，掉在树底下打牌的桌子旁边，把打牌的阿姨们吓坏了。
“这时一个大爷过去就把那蛇拿来抓住了，逮住尾巴来甩。”许先生告诉红星新闻记者，那条蛇目测有将近2米长。最后那条蛇怎么处理的，他并不清楚，表姐拍了视频就走了。
本文自南都·湾财社。
采写 | 南都·湾财社记者 黄驰波
因芝华仕沙发闻名的上市家居企业敏华控股，近日因一高管随意罚款言论“出圈”，引发热议。针对涉事高管对“员工上班照镜子要罚钱”“下班不关电脑罚款”等相关言论，6月7日，敏华控股旗下芝华仕一负责人向南都·湾财社记者表示已经关注到网络上的讨论，具体情况公司仍在调查中。
高管因罚款言论引热议，企业回应注意到网络热议
据小红书用户@厂里厂外那些事发帖，“敏华家居电商部一刘姓高管要求员工不得在工位就餐，强制加班并要求一天打卡6次，不愿意的自行离职”，质疑相关行为违反劳动法。
图据@厂里厂外那些事
该用户公布的聊天截图显示，今年5月，该刘姓高管在工作群里发文称，有同事“上班不在工位”，有上厕所的，有“照镜子的、有奇怪理由的”，称“被我查到打游戏的，直接开除！吃东西的，罚领导2000，主管1000，次主管500”，“无事不在岗位的，超过三次以上的月度工资降2000”。此外，刘某被披露追加罚款内容称“下班不关电脑罚100”。
另一聊天截图显示，刘某在微信群表示“今天晚上进账大几千，团队建设经费又有了”，表示将经费“买书籍，建图书馆”。上述言论引发网友热议。
据芝华仕电商部员工提供的《关于互联网品牌中心8S办公环境管理规定》显示，规定要求包括离开工位超过10分钟需锁屏，离开时椅子归位。对违反规定的，直接责任人处50元经济处罚，对所属部门负责人处以100元经济处罚，所有违规罚金均纳入“8S激励基金”统一管理。
就网络热议情况，南都·湾财社记者联系敏华控股进行求证，6月7日，敏华控股旗下芝华仕一相关负责人回应已经了解此事，也注意到网络上的讨论，具体情况公司还在调查中，6月7日下午调查结果公布后会告知。截至发稿前，该负责人并未透露调查结果。
财报显示营收与利润双降，核心业务沙发销售收入下降
敏华控股于2010年4月在香港上市。财报披露，截至2024年9月30日，敏华控股共有2.7万员工。
5月15日，敏华控股发布截至2025年3月31日止年度的业绩公告。财报显示，目前敏华控股面临营收与利润双降的业绩压力。报告期内，其实现营收169.03亿港元，同比下滑8.2%；净利润20.63亿港元，同比下跌10.4%。国内销售收入同比锐减17.2%至99.27亿港元，占总收入比重从65%降至58.7%。
在业务分部方面，沙发及配套产品的销售收入为117.43亿港元，下降7.2%；床具及配套产品收入为24.08亿港元，下降19.4%。其他产品的收入为16.66亿港元，下降8.4%。反映消费信心不足、行业产能过剩及价格战压力。海外市场收入增长，但规模仅为国内市场的七成，且面临海运成本飙升等不确定性。