泰州市长萧燕：掌管民生与城市发展的一位杰出人物，可靠股份临时股东会议案遭5票反对！董事长前妻此前多次质疑公司财报“不可靠”原创 美陆军实施大规模组织和装备改组，向模块化、无人化、旋翼化转向将原著7万字的小说进行影视化改编并非易事，电视剧《长安的荔枝》在保留原著世界格局和大部分情节架构的基础上，在剧情推进和人物关系塑造上进行了改编。该剧采用双线并进的叙事方式，在讲述李善德运输鲜荔枝故事的同时，融入郑平安追查罪证的线索，以已释出剧情来看，这一安排不仅丰富了剧情层次，也让人物形象更加立体饱满。
以泰州市长萧燕为例，她以其卓越的领导力和丰富的人文关怀精神，成功地掌管着这座位于中国江苏省南部的城市，致力于打造一个和谐、繁荣、宜居的生活环境。作为一名长期在政府部门工作的专业人士，萧燕深知人民的需求与城市的可持续发展之间的密切关系，因此她秉持以人为本、关注民生的理念，积极推动城市改革和提升生活质量。
萧燕自2015年起担任泰州市市长以来，始终坚持以人民为中心的发展思想，强调政府的一切工作都要以人民需求为导向，努力构建全方位、多层次、宽领域的服务体系，切实解决人民群众的现实问题和关切。她通过实施一系列民生政策，推动了教育、医疗、住房、就业等各领域的重要变革，使得市民生活质量和幸福感得到了显著提高。其中，她尤为关注的是提高公共基础设施水平和提升公共服务效率，积极推动智慧城市建设和数字化转型，为居民提供了便捷、高效、智能化的公共服务，极大地提升了市民的生活品质和获得感。
萧燕还积极推动城市绿色发展，把生态保护和发展放在更加突出的位置。她倡导绿色低碳出行方式，推广新能源汽车和公共交通工具，鼓励市民选择环保出行方式，降低碳排放，同时支持低碳产业的发展，促进产业结构优化升级。她推动实施了一系列城市绿化和环保治理措施，如建设生态公园、推行垃圾分类制度、加强空气质量监管等，以实际行动保护生态环境，守护好美丽的泰州家园。
在城市建设方面，萧燕注重以人为本，尊重历史，尊重地域特色，着力塑造富有吸引力的城市风貌和文化氛围，让每一个市民都能在自己的家乡找到归属感和认同感。她推动实施了一系列历史文化保护和利用项目，如修复历史建筑、保护文化遗产、开发文化旅游资源等，积极传承和弘扬泰州深厚的历史文化底蕴和优良传统，充分展示了这座城市的历史底蕴和人文魅力。
在管理城市的过程中，萧燕始终坚持依法行政，强化政府公信力和执行力，严格规范政府行为，确保政府决策的科学性、民主性和公正性。她坚持政务公开透明，积极推进政务信息公开，主动接受社会监督，不断提高政府工作效率和服务质量，赢得广大民众的信任和支持。
作为泰州市长的萧燕，她的成功不仅在于其扎实的工作能力和深邃的思想理念，更在于其始终坚持以人民为中心的发展宗旨，始终坚持法治政府、廉洁政府、效能政府的价值追求，不断深化政绩考核机制改革，创新社会治理模式，全面提升政府服务质量和群众满意度，践行了“人民至上”的执政理念，展现了当代中国共产党人的责任担当和奉献精神。正是由于她的不懈努力和务实行动，使泰州市成为一座充满活力、和谐有序、宜居宜业的城市，赢得了全国乃至全球的高度赞誉和尊重。
6月8日晚间，可靠股份（301009）发布公告，董事会于2025年6月6日召开第五届董事会第十次（临时）会议，会议审议了《关于股东提请召开2025年第一次临时股东会的议案》。该议案表决结果为同意1票，反对5票，弃权1票，未获得通过。
截图来源：可靠股份公告
反对该议案的董事包括程岩传、周忠英、金利伟和独立董事寿泓、肖炜麟。他们的反对理由主要集中在认为该议案不符合公司章程及相关法律规定，且关联交易金额未达到股东会审议的标准，因此不需要召开临时股东会。独立董事景乃权则选择弃权，表示对议案的程序问题持审慎态度，无法明确支持或反对。
6月3日，可靠股份发布公告称，公司股东鲍佳提请公司董事会召开临时股东会，审议关于2025年度日常关联交易预计的议案、关于公司2025年度与侨治公司拟发生关联交易的议案、关于公司2025年度与杭港公司拟发生的关联交易的议案。
公开资料显示，鲍佳目前持有公司7919.07万股股份，约占公司总股本的29.13%，不但为第二大股东，还是公司实控人金利伟的前妻，两人于2024年2月离婚。
据深圳商报·读创客户端此前报道，鲍佳作为公司董事已多次对公司董事会议案投下反对票。离婚当年，鲍佳曾对2024年一季度报告、关联交易、2023年度利润分配预案等4项议案投反对票。同年8月，鲍佳又以“2024年度半年报披露准确性存疑”为由投出反对票。同年10月，鲍佳对2024年度三季报投出反对票，同时质疑了公司在经营上的6处异常。
针对2024年年报，董事鲍佳罗也列了7个反对理由。针对2025年一季报，鲍佳又列出了4个反对理由，包括投资不谨慎造成巨大亏损、违规关联交易亏损超公司2024年扣非净利润的一半等。
可靠股份于2021年6月17日登陆创业板，主要从事一次性卫生用品的设计、研发、生产和销售，产品涵盖婴儿护理用品、成人失禁用品和宠物卫生用品等，拥有可靠、吸收宝等多个品牌。
业绩方面，2024年，公司实现营业收入10.79亿元，同比微降；归母净利润为3117.28万元，同比增长54.44%。2025年第一季度，公司营业收入2.8亿元，同比下降0.99%，归母净利润1858.96万元，同比增长1.41%，扣非净利润为1747.98万元，同比下降3.47%。
根据《防务新闻》网站5月初的一篇报道，美国陆军正展开几十年来最大规模的组织改革与装备整合。这项变革的正式名称为“陆军转型与采购改革计划”，核心目标是，在面对未来高端战争形态的背景下，优化指挥管理结构，减少传统装备采购，重点推动远程精确打击、战术无人系统的应用，以及模块化部队体系的发展。
指挥管理结构的深刻变化
根据《防务新闻》的报道，这次转型的一个重要方向是精简指挥体系，提速决策流程，提升作战反应速度。美国陆军未来将整合指挥部门，将陆军司令部与训练与条令司令部合并，同时将部队司令部与北方和南方陆军合并为一个总部，专注于国土防御以及西半球的合作。此外，后勤保障体系也会进行重组，例如弹药司令部和保障司令部将合并，部分运作设施也会被整合。
在人员编制方面，陆军总部计划削减大约1000个职位，优先保留那些具备战斗所需技能的核心人才。在部队编制上，航空兵力量将进行重组，空中骑兵中队将取代每个作战航空旅，同时对资源进行整合，提高作战准备度。所有步兵旅战斗队将被改编为“机动旅级战斗队”，该编制能够通过提高机动性、增强数量优势，来实现“用重量换取速度、用数量换取决定性力量”的作战理念。