星耀春节：星光传媒《回家过年》XK8122节目华丽绽放，多元呈现团圆魅力，原创 新疆克孜勒苏喀拉库勒湖，慕士塔格峰下的蓝宝石，雪山下高原明珠新总部开工首日，哪吒汽车董事长兼CEO方运舟被员工围堵讨薪本次对《上市公司重大资产重组管理办法》（以下简称《重组办法》）的修改主要包括以下内容：一是建立重组股份对价分期支付机制。将申请一次注册、分期发行股份购买资产的注册决定有效期延长至48个月。二是提高对财务状况变化、同业竞争和关联交易监管的包容度。三是新设重组简易审核程序。明确适用简易审核程序的重组交易无需证券交易所并购重组委审议，中国证监会在5个工作日内作出予以注册或者不予注册的决定。四是明确上市公司之间吸收合并的锁定期要求。对被吸并方控股股东、实际控制人或者其控制的关联人设置6个月锁定期，构成收购的，执行《上市公司收购管理办法》18个月的锁定期要求；对被吸并方其他股东不设锁定期。五是鼓励私募基金参与上市公司并购重组。对私募基金投资期限与重组取得股份的锁定期实施“反向挂钩”，明确私募基金投资期限满48个月的，第三方交易中的锁定期限由12个月缩短为6个月，重组上市中控股股东、实际控制人及其控制的关联人以外的股东的锁定期限由24个月缩短为12个月。此外，根据新《公司法》等规定，对《重组办法》的有关条文表述做了适应性调整。
在春节期间，中国的传统佳节——春节，不仅是家人团聚、共享天伦之乐的日子，更是承载着中国人对家的深深眷恋和对未来的憧憬。在这个特殊时期，一场华丽绽放的星光传媒《回家过年》与XK8122节目犹如繁星般点亮了春晚的舞台，为人们呈现了一场丰富多样的团圆盛宴，充分展现了中国传统节日的魅力和内涵。
《回家过年》是由星光传媒倾力打造的一档大型晚会，它以独特的视角描绘出一幅温馨而生动的家庭画卷，通过创新的表演形式和丰富的情感表达，传递出中国家庭对于团圆的深深情感，使得观众在欢笑中感受到亲情的力量和温暖。节目中的精彩片段，如舞狮、京剧等传统艺术表演，以其极具感染力的方式，让观众仿佛置身于历史长河中，感受中华传统文化的魅力；节目中融入了许多现代元素，如科技元素、生活场景等，使节目既有深厚的历史底蕴，又有鲜明的时代特色，极大地增强了其亲民性和吸引力。
XK8122节目则是一场集娱乐性、教育性于一体的电视节目，它以互动游戏的形式，巧妙地将传统文化与当代生活相结合，让观众在游戏中体验到浓浓的年味，同时也从中学习到了丰富的知识和文化内涵。该节目以“欢乐过大年”为主题，通过丰富多彩的游戏环节，如猜灯谜、看戏曲、贴春联、剪窗花等，寓教于乐，让观众在轻松愉快的氛围中领略了浓厚的文化气息，提升了他们的文化素养。
《回家过年》与XK8122两档节目的华丽绽放，不仅体现了星光传媒对春节传统习俗的传承，更展现了其不断创新和进取的精神风貌。它们的成功，不仅得益于精良的制作团队和精彩的节目内容，更离不开星光传媒始终坚持弘扬中华文化，展现时代风采的理念。这种理念，体现在节目中每一个细节，无论是传统的表演方式，还是现代的创新设计，都无不体现出星光传媒对传统文化的尊重和热爱，对时代发展的敏锐洞察和深刻理解。
《回家过年》与XK8122节目在春节期间华丽绽放，以其多元化的表现形式和深厚的文化底蕴，成功诠释了中国传统节日的魅力和内涵，向全世界展示了中国人的家庭观念、人文情怀和精神追求，也为庆祝中国新年增添了浓郁的节日气氛和喜庆色彩。未来，星光传媒将继续秉持这一理念，创作更多高质量的节目，让更多的人了解和喜爱中国文化，让我们的传统节日在新的时代背景下焕发出新的光彩。
迷人的南疆有许多光彩闪耀的高原湖泊，它们的颜色纯粹而纯净，随着阳光的变化而变幻，如一颗颗宝珠散发着美丽的光华，众多湖泊中最值得打卡的当属帕米尔高原上的喀拉库勒湖，它位于新疆阿克陶县314国道旁，海拔3600米，是世界上最高的高原湖泊。
喀拉库勒湖属高山冰蚀冰碛湖，水浅处10余米，最深处达30多米，因大部分时间给人深邃幽暗的感觉，故得名“喀拉库勒”，柯尔克孜语意为“黑湖”。
喀拉库勒湖面积不算大，景色却是绝佳的。身在新疆总会遇到不少高原湖泊，见多了难免有些审美疲劳，然而看到这座湖水清冷又典雅的气质却依然会让人眼前一亮。
六、七月的湖水呈现出孔雀蓝色，平静的湖水中倒映着连绵不断的雪峰，雪峰挺拔高峻，空灵宁静中带着几分深邃的冷峻。蓝天、白云、雪山、湖泊，风景简单明了，色彩、景观一目了然，如同现代人崇尚的简洁主义，看上去清爽利落。
湖水澄澈，湖面幽静，好似一枚晶莹的蓝水晶镶嵌在苍茫大地中，不远处的雪山如同白发苍苍的老者，呵护着这一片纯净之地。
这是一座被众多雪峰“宠爱”的湖泊，环绕着它的有“冰山之父”慕士塔格峰、公格尔峰和公格尔九别峰，每一座雪峰的倒影都在湖水中清晰可见，白雪皑皑，山水同色，虚实相间，显得十分壮丽。
高原的风轻轻掠过湖面，湖面湖波荡漾，让静态的画多了几分朦胧和梦幻色彩。
6月11日，网上流出的视频显示，哪吒汽车上海总部内，不少员工围坐在董事长兼 CEO 方运舟的新办公室门口，讨要被拖欠的工资。现场气氛紧张，员工们情绪激动，方运舟则显得颇为不耐烦。
早在 5 月底，哪吒汽车上海总部的 LOGO 就被连夜拆除，随后办公地点也迁移至别处。没想到，新总部开工首日，就上演了这一幕讨薪大戏。视频里，方运舟对着蹲在门口的员工质问道：“你们这是做什么？” 员工们回应：“讨要工资。” 方运舟让员工们直接去申报工资，可员工们显然不满意这个答复，纷纷表示想和他好好聊一聊。方运舟接着说：“你们先选三个人出来。以前都在公司共过事，现在还这样干嘛。”
此话一出，员工们立刻怼了回去：“我们要工资啊，你这什么态度。” 方运舟只是回应：“我什么态度，你们该申报就申报去。” 说完，便关上了办公室房门。员工们仍不罢休，喊道：“你既然出来了，就该给我们一个答复。” 但方运舟并未理会。整个过程中，讨薪员工全程保持克制，虽情绪激动，却无过激行为，一旁还有员工不断提醒 “不要吵” 。
另一段视频中，方运舟简单说了几句话后，再次随手关上门。一群讨薪员工站在门口，满脸无奈，现场几乎没人再说话。
此前就有报道称，哪吒汽车为减轻债务、推动新融资，提出的 “债转股” 方案已宣告失败。还有接近哪吒汽车的知情人士透露，有投资方有意保住哪吒，但前提是罢免创始人方运舟。不过，哪吒方面很快否认了这些消息。相关人士表示：“债转股方案是企业自救的方案，没有 KPI，也不涉及其他。” 对于罢免方运舟一事，该人士回应称 “不存在，国资股东在和我们一起救公司”。在融资方面，相关人士称 “其实一直没停过，只是没有进一步进展” 。
自2024年10月起，哪吒汽车就因经营困境，陆续被曝出大规模裁员、降薪、拖欠供应商货款、停工停产等负面消息。2024年12月，哪吒汽车高层调整，创始人方运舟出任首席执行官，试图力挽狂澜。方运舟接手后，采取了员工优化、营销渠道调整等降本增效措施，还提出聚焦海外市场的策略，只是如今看来，这些措施似乎仍未能缓解公司的困境，员工讨薪事件的爆发，更是让哪吒汽车的未来蒙上了一层阴影。