惊人一幕！老师被学生摁黑板完成整节课作文不容小觑的变化，是否能成为一代人的课题？，争议不断的话题，难道我们不需要更多讨论？
在最近的一堂语文课上，我们全体师生仿佛都置身于一场精彩绝伦的戏剧中。令人称奇的一幕发生在当天上午的语文课上，一位名叫李老师的老师以其独特的教学方式和卓越的教学才华，成功地完成了课堂教学中的全篇作文创作。这并不是一般的作文指导或习作指导，而是老师将学生完全置于教学情境之中，在课堂上进行了一次深入的“黑板即作文”的实验。
开始的时候，李老师并没有预先给学生们布置过任何作文任务，只是要求他们在课堂上自由发挥，以自己真实的感受和生活经历为基础撰写一篇不少于800字的文章。这无疑是一次大胆且充满挑战性的任务，因为每个学生的理解能力、创新能力以及表达欲望都各不相同，他们需要在短短的一个小时内构思并完成一篇富有创意和深度的思想性文章。
面对这样的挑战，每一位学生都表现出了极大的热情和投入。有的同学善于从日常生活中提炼灵感，通过描述家庭、学校、社会等方面的点滴琐事，展现了对生活的深深理解和独特见解；有的同学则直接将自己的情感和思考融入到主题中，用细腻而深情的语言描绘出人生的起伏与喜怒哀乐，表达了对人性和社会的深刻反思……他们的作品风格迥异，既有生动活泼的叙述笔触，又有深沉厚重的情感抒发，充分体现了每位同学深厚的艺术功底和丰富的想象力。
而在教师的指导下，李老师更是发挥出了他的教学魅力，他不仅巧妙地引导学生分析各种观点和思想，还鼓励学生充分发挥主观能动性和创新思维，让每个学生都能在这个过程中找到属于自己的写作亮点。他通过示范讲解、现场点评等多种方式，帮助学生更好地掌握写作技巧，并激发了他们的想象力和创造力。
整个过程中，李老师始终保持着高度的关注和耐心，她用幽默风趣的语言缓和紧张的氛围，引导学生们积极参与互动，甚至主动参与到作文创作的过程中来。这种面对面的教学模式不仅提高了学生的参与度和学习效率，更增强了他们的自信心和主人翁意识，使他们在体验到成功的喜悦的也学会了如何在有限的时间内，写出一篇真正能够触动人心的作品。
惊人的一幕就这样发生了，虽然这是一堂看似普通却又充满挑战性的语文课，但每一个参与者都在李老师的引领下，用自己的实际行动证明了教师的独特教育理念和教师的卓越教学艺术，也让我们看到了教育的力量和真谛：在学习的过程中，教师不仅仅是个知识传授者，更是个引导者、启发者和塑造者。只有这样，我们的教育才能真正做到因材施教、润物无声，引导孩子们成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义接班人。
王自如近日宣布回归，要在AI领域创业。今晚他开启直播继续解答网友疑问。
王自如否认在格力做渠道改革得罪很多人、然后被开除，他表示跟同事关系私交都很好。不是自己一个人建议了就怎么样，公司是有一套完整的策略的。
关于在格力的年薪，王自如表示格力副总裁级别的年薪是有公开资料的，大家可以去翻阅一下。但王自如透露在格力的工资是以前的几分之一。
王自如称，自己没有被正式任命为副总裁，是跟公司共同探讨的结果，因为自己做的事情高度机密、高度核心。如果一开始定的调子特别高，会影响这件事的实施，这两年退网不再言语也是这个原因。
王自如表示确实之前没有看过工资条，那次言论之后，财务遇到他还问要不要给他送过去工资条，后来还是看到了工资条。
关于欠钱的原因，王自如透露是因为离开zealer，zealer的个别投资人认为这家公司的价值受到了巨大的损失，所以导致个人有负债。
具体而言，要离开zealer就要进行股权转让，需要纳税，很多税款；预计离开公司后业绩和规模会受到很大影响，就需要缩减员工，产生了劳务解除、赔偿的成本；还需要付一些固定的成本，还有人公司吃饭。
之所以与股东产生纠纷，当时离职的时候通过了股东会的决议，大家同意了，但是个别股东没签字，按照公司章程达到了法定人数，个别股东没有同意，在价值损失认定上产生了纠纷，这是导致后续所有司法问题的核心原因。
王自如表示要解决这些问题难度也不大，因为今天互联网变现路径非常多，但是自己绝对不会带货。