探索色图的魅力：欧美原画艺术中的色彩瑰宝——剖析色图的视觉美学与艺术内涵，美国恢复处理哈佛国际学生签证上班照镜子要罚款?芝华仕最新回应15．下列对这首诗的理解和赏析，不正确的一项是（ ）
按题意要求，我将从欧美原画艺术中探讨色彩的魅力以及色图在视觉美学和艺术内涵方面的独特魅力。我们来看看色图作为绘画创作的重要元素，其设计灵感来源于人类对自然世界的观察与模仿。色彩是画面的核心要素之一，它直接决定了画面的情感基调、氛围和空间感。在欧美原画艺术中，色彩运用的艺术表现手法及审美理念深受启发。
西方油画以其厚重丰富的质感和强烈鲜明的对比度而闻名于世。如梵高的《星夜》、莫奈的《日出印象》等作品，通过色彩的层次变化和明暗关系，营造出一种既神秘又深邃的氛围，赋予了画面强烈的视觉冲击力和情感深度。在此，色彩对于画作构成的影响主要体现在以下几方面：
1. 鲜艳与和谐的统一：艺术家们常常在构图时运用对比强烈的色彩来突出主体，如在前景描绘小溪或人物面部时，采用明黄或亮蓝等暖色调可以强化其动态活力；而在背景或静物部分则使用冷色调，如淡紫或冷绿等，既能展现画面的宁静祥和，又能传达出深深的压抑感。这种色彩的相互交融，使得整幅画作既有鲜艳的色彩，又有和谐的对比，形成了一种独特的视觉美感。
2. 色彩对情绪表达的作用：色彩在艺术创作中的象征意义往往与其所代表的情绪密切相关。例如，红色通常被用来表现热情、激情和力量，因为它具有强烈的视觉冲击力和感染力，能引发观众内心深处的情感共鸣。而蓝色则常被视为冷静和平静的象征，常用于描绘水面、天空、海洋等地域特征，以此传达出深远的意境和悠然自得的态度。
3. 色彩对主题深化的表现：通过对色彩的巧妙运用，艺术家可以深层次地揭示主题和寓意，使观者能够更深入地理解作品的思想内容。如在现实主义画家如列奥纳多·达·芬奇的《蒙娜丽莎》中，通过对光线、阴影、材质等多种因素的细致描绘，成功塑造出了一位神秘而又优雅的女性形象，展现了人文主义思想中的人性美和社会地位的象征。
4. 深度与表现的互动：不同的色块组合、明暗反差的强弱变化等，都可能产生出令人意想不到的效果，形成一种“深浅不一”的视觉效果，从而达到深化主题、强化情感的目的。这不仅考验艺术家的空间想象力和创新思维能力，也体现出他们对色彩在艺术创作中的重要地位的认识和重视。
欧美原画艺术中的色彩瑰宝不仅是视觉艺术中不可或缺的元素，更是画家们借助色彩来表现情感、深化主题、提升画面深度的独特方式。通过解析色图的设计原则和审美理念，我们可以更加深入地理解和欣赏这一艺术形式的魅力。无论是在日常生活中，还是在艺术创作中，色彩都是推动创意与想象、表达自我情感的重要手段，让我们一起探寻色图的奇妙世界，感受其独特的视觉美学与艺术内涵吧！
张颖哲/央视新闻
据《华盛顿邮报》6月7日报道，美国国务院6日通知全球各地使领馆，恢复为准备赴哈佛大学就读的国际学生办理签证。这一决定推翻了5日刚下达的拒签指令。
据报道，美国国务院6日19时55分发出的电报称，“现在，领事部门必须恢复处理哈佛大学的学生和交流访问者签证。”
目前，美国务院官网暂未发布相关信息。
美法官阻止哈佛国际学生签证限制至6月16日
当地时间6月4日，白宫发布声明称，美国总统特朗普签署一份公告，限制哈佛大学外国学生的签证，有效期限为6个月。当地时间5日，美国哈佛大学就特朗普政府禁止其国际学生入境美国的决定提起诉讼。
美国法官5日颁布临时限制令，阻止特朗普政府执行4日颁布的对哈佛大学国际学生实行签证限制的公告。美国马萨诸塞州联邦地区法院一名法官数小时后颁布临时限制令，要求在6月16日法院举行听证会并作出裁定前，恢复国际学生入境美国在哈佛大学就读的权利。
本文自南都·湾财社。
采写 | 南都·湾财社记者 黄驰波
因芝华仕沙发闻名的上市家居企业敏华控股，近日因一高管随意罚款言论“出圈”，引发热议。针对涉事高管对“员工上班照镜子要罚钱”“下班不关电脑罚款”等相关言论，6月7日，敏华控股旗下芝华仕一负责人向南都·湾财社记者表示已经关注到网络上的讨论，具体情况公司仍在调查中。
高管因罚款言论引热议，企业回应注意到网络热议
据小红书用户@厂里厂外那些事发帖，“敏华家居电商部一刘姓高管要求员工不得在工位就餐，强制加班并要求一天打卡6次，不愿意的自行离职”，质疑相关行为违反劳动法。
图据@厂里厂外那些事
该用户公布的聊天截图显示，今年5月，该刘姓高管在工作群里发文称，有同事“上班不在工位”，有上厕所的，有“照镜子的、有奇怪理由的”，称“被我查到打游戏的，直接开除！吃东西的，罚领导2000，主管1000，次主管500”，“无事不在岗位的，超过三次以上的月度工资降2000”。此外，刘某被披露追加罚款内容称“下班不关电脑罚100”。
另一聊天截图显示，刘某在微信群表示“今天晚上进账大几千，团队建设经费又有了”，表示将经费“买书籍，建图书馆”。上述言论引发网友热议。
据芝华仕电商部员工提供的《关于互联网品牌中心8S办公环境管理规定》显示，规定要求包括离开工位超过10分钟需锁屏，离开时椅子归位。对违反规定的，直接责任人处50元经济处罚，对所属部门负责人处以100元经济处罚，所有违规罚金均纳入“8S激励基金”统一管理。
就网络热议情况，南都·湾财社记者联系敏华控股进行求证，6月7日，敏华控股旗下芝华仕一相关负责人回应已经了解此事，也注意到网络上的讨论，具体情况公司还在调查中，6月7日下午调查结果公布后会告知。截至发稿前，该负责人并未透露调查结果。
财报显示营收与利润双降，核心业务沙发销售收入下降
敏华控股于2010年4月在香港上市。财报披露，截至2024年9月30日，敏华控股共有2.7万员工。
5月15日，敏华控股发布截至2025年3月31日止年度的业绩公告。财报显示，目前敏华控股面临营收与利润双降的业绩压力。报告期内，其实现营收169.03亿港元，同比下滑8.2%；净利润20.63亿港元，同比下跌10.4%。国内销售收入同比锐减17.2%至99.27亿港元，占总收入比重从65%降至58.7%。
在业务分部方面，沙发及配套产品的销售收入为117.43亿港元，下降7.2%；床具及配套产品收入为24.08亿港元，下降19.4%。其他产品的收入为16.66亿港元，下降8.4%。反映消费信心不足、行业产能过剩及价格战压力。海外市场收入增长，但规模仅为国内市场的七成，且面临海运成本飙升等不确定性。