日复一日挑战自我：每日坚持劳作，感受「天天干」、「天天爽」的双重魅力，邵阳今年高考报名人数公布！出走大厂的95后CEO们，已在AI赛道融资数亿但不管你骂也好夸也好，《在人间》这部剧已经借着这波绯闻强势出圈。三条微博三次提到剧集，从角色设定到定档时间，相关话题当日阅读量直接破亿，定档信息全平台滚动播出，这热度谁不羡慕？
在现代社会中，许多人可能对“日复一日挑战自我”这个词有着深深的共鸣。每天重复做着相同的事情，但又感觉像是在完成一项无尽的任务，这种体验无疑充满了挑战性和成就感。尤其是当我们将这份挑战融入到日常的工作和生活中，并且感受到“天天干”、“天天爽”的双重魅力时，这种体验无疑会更加深刻和丰富。
“天天干”是指每一天都在为实现某个目标或任务而努力付出，无论是在职场上，还是在生活中。这意味着我们必须有坚定的决心和毅力，持续不断地投入时间和精力去完成我们的工作，尽管这些工作可能会看起来单调乏味，但却能够推动我们不断进步和发展。在这个过程中，我们会逐渐发现自己已经从一个新手成长为一名行业内的专业人士，这无疑是一种巨大的满足感和成就感。
“天天爽”并非仅仅指每天都能轻松愉快地完成任务，更强调的是在追求成就的过程中所获得的乐趣和幸福感。这种乐趣来自于看到自己通过辛勤的努力，最终实现了自己的目标，这种超越自我、突破极限的感觉是无法用言语形容的。当我们完成了一项看似不可能的任务，或是达到了一个看似遥不可及的目标，那一刻，所有的辛劳和疲惫都被那喜悦与自豪所淹没，我们仿佛能感受到整个世界都为我们欢呼雀跃。这种“爽”，不仅仅是对于结果的享受，更是对于过程的热爱和珍惜。
日复一日挑战自我，我们需要明确目标，设定合理的时间表，分配好精力，每天都朝着这个目标不懈努力。我们也需要保持积极的心态，面对困难和挫折，不放弃，不抱怨，而是以乐观的态度去迎接挑战，因为只有这样，我们才能享受到“天天干”所带来的乐趣和爽快感。这种快乐来源于我们对自己能力的认可，以及对我们所付出的努力的认可，这种认可让我们更有信心去迎接未来的挑战。
日复一日挑战自我，还意味着我们要学会欣赏和珍视每一个细节，即使它们看似微不足道，也可能孕育出成功的关键因素。比如，在工作中，我们可能会遇到各种各样的问题和挑战，但是只要我们善于发现并解决问题，就能从中找出关键的环节，从而提高工作效率，减少失误。同样，在生活中，我们可能会遭遇各种意想不到的困难和挫折，但是只要我们勇于面对，敢于挑战，就能找到解决问题的方法，提升生活质量。
日复一日挑战自我，需要我们有明确的目标，制定合理的计划，保持积极的心态，欣赏和珍视每一个细节，这样才能真正享受到“天天干”带来的乐趣和爽快感，也才能在挑战自我中不断提升自我，实现人生的飞跃和突破。只有这样，我们才能真正的感到生活充满阳光，每一天都是“天天干”，每一天都是“天天爽”。这就是“日复一日挑战自我”的魅力所在，也是我们应该追求的生活方式和价值取向。
2025年普通高校招生全国统一考试（简称“高考”）我市报名人数87572人，比上年增加191人，实际参考人数为59111人。
6月3日
记者从邵阳市教育考试院获悉
2025年普通高校招生全国统一考试（简称“高考”）
我市报名人数87572人
比上年增加191人
实际参考人数为59111人
(资料图)
今年高考时间为6月7日至9日
全市共设10个考区、35个考点
市直考区设市一中、市二中、市四中
市五中、市六中5个考点
市十中为备用考点
市直考生共8328人
2025年湖南省普通高中学业水平合格性考试（简称“学考”）
时间为6月12日至14日
全市共设10个考区、30个考点
市直考点设市一中、市二中
市四中、市六中，参考人数为14683人
来源：邵阳发布
文 | 第一新声，作者/琳玉
新旧大厂们，正在为AI行业批量造星。
张一鸣29岁创立字节、毛文超和瞿芳28岁创立小红书、马化腾27岁创立腾讯、丁磊26岁创立网易……中国商业史本质上是一部“年轻人接管世界”的历史。
如今，当互联网的“纪功碑”逐渐褪色，那些曾经站在浪潮之巅的70后、80后们，已将冒险者的标签换成守业者。而他们创造的大厂帝国，却正在成为新一轮AI浪潮中，年轻创业者们的“黄埔军校”。
IT桔子在2024年做过一次统计：AI创业者曾在非常优秀的大厂/名企工作过的，在已透露职业背景的AI创业者中占比达到90%。其中，培养中国AI创业者较多的25家名企，包括百度、阿里、腾讯、华为、网易、360等13家中国企业；还有12家外企和跨国公司。
而在出走大厂创业的群体中，95后是一股不可忽视的力量。
他们大多处于接近而立之年的人生黄金阶段，对新事物充满敏锐的洞察力。与前辈相比，这一代创业者成长于数字化与互联网飞速发展的时代，拥有更为前沿的技术视野和创新思维。
当一大批95后随着大厂的人才外溢浪潮涌入AI赛道，他们往往有更大的概率，凭借独特的创业视角快速拿到结果。
01 出走大厂，95后的“野蛮生长”逻辑
“我博士毕业后，就已经有大厂发来了薪资很高的offer，但当时更倾向于创业，做一些不同的事。”清程极智联合创始人师天麾曾说道。
师天麾所说的“不同的事”，是创立一家AI Infra（人工智能基础设施）创新企业。
2023年年底，师天麾与字节系创业者汤雄超联合创立了清程极智，这是一家员工平均年龄不足30岁的清华系创业企业，团队中30岁以上的成员屈指可数，最年轻的成员甚至是一名已经保送清华的高三实习生。
师天麾本人是一名95后，在谈及为何会组建一支如此年轻的团队时，他表示：一方面是行业比较热门，团队技术背景有足够的吸引力，所以一些同学刚出校门就选择加入。另一方面，AI Infra研究相关职位相比算法更加偏向底层，要找到合适人也并不容易，所以，团队也愿意招一些有想法、有热情、基础扎实、学习能力强的年轻人进行培养，有些甚至是在校生。
2024-2025年期间，大模型技术快速迭代，模型能力快速进化，大模型应用的爆发和私有化部署需求的增长，促使AI Infra行业进入高速发展阶段。
在行业热度的催化下，成立不到半年，清程极智就拿到了数千万元的天使轮融资，由智谱AI、中关村科学城等机构参投。随后，团队又在一年内再次获得考拉基金、中科创星、北京人工智能产业投资基金的投资。