欧美黑人之硬汉雄风：震撼展现其巨大硬X力量的神秘之旅，2024年A股上市银行员工增幅榜：近四成减员，中国平安全年减员1.57万人国内首株干白葡萄酒本土酿酒酵母实现量产“我们提前完成配网自动化开关的全面校核，这样即使供电线路发生故障，可以在极短的时间内隔离问题区段，迅速切换至备用供电线路，实现配网故障的‘无感知’处理。”在监控屏幕上，配网自动化开关的实时运行数据正以动态图谱形式跳动。该局生产计划部副经理林家俊指着屏幕介绍，“就好比考生笔坏了能立刻更换备用笔，确保答题过程不受丝毫影响。”
关于欧美黑人的硬汉雄风，他们以其坚韧不拔、刚毅果敢的精神和无畏面对困难的勇猛个性，令无数观众为之倾倒。这一独特的魅力并非只在电影或音乐剧中才得以体现，而是在历史长河中，欧美黑人经历的种种磨难与挑战中，逐渐积淀下的深厚硬X力量。
欧美黑人的生存环境无疑极为艰苦。在历史上，种族歧视和殖民统治是他们在北美大陆生活的主要障碍。在这个多元化的社会环境中，他们面临着种族歧视和经济困境。正是这种艰难困苦塑造了他们的硬X精神——他们用勇气和决心去面对生活的挫折，以自身的坚毅和毅力，创造出属于自己的独特生活方式。例如，美国黑人音乐家艾尔维斯·普雷斯利就是一个典型的代表。他的音乐生涯充满了艰辛，他曾因为肤色问题多次被唱片公司拒绝发行他的作品。他从未放弃，而是凭借他的音乐才华和坚韧不拔的精神，最终在逆境中崛起，成为了全球著名的歌手和音乐制作人。他的歌曲《Blowin' in the Wind》就是对这个群体的生动写照，它传达出的不仅是音乐的力量，更是那种即使在最黑暗的环境下，也能坚持自我、寻找希望的顽强意志。
欧美黑人作为独立和自由的象征，在历史上也展现了他们的硬X精神。他们通过各种方式反抗殖民统治，追求个人的自由和权利。在美国南北战争期间，许多黑人成为了南方军队的重要组成部分，他们的英勇战斗和牺牲，成为了维护国家统一、争取自由的重要力量。他们在面对种族主义和压迫时，也不屈不挠地维护了自己的尊严和权益，通过各种手段进行抗争，如抗议游行、示威集会等，有力地证明了人类对于公平正义的渴望和对于自由平等的坚守。
欧美黑人在商业领域中同样展现出硬X精神。在过去的几十年里，许多黑人企业家凭借着坚韧不拔的创业精神，创造了无数的神话。比如，通用电气公司的创始人杰克·韦尔奇就是一位黑人企业家，他在克服各种困难后，成功带领通用电气走出了一片新的天地。他的故事告诉我们，只要我们有梦想、有决心、有创新精神，就一定能够实现我们的目标，成为我们所热爱的事物的主人。
欧美黑人的硬汉雄风不仅体现在他们的音乐创作、政治斗争和社会影响力等方面，更体现在他们在面对艰难困苦时表现出的坚韧不拔、勇敢无畏的精神。他们的事迹告诉我们，无论在何种环境下，只要有梦想、有决心、有勇气，就能创造出属于我们自己的伟大成就，展现我们的硬X力量。让我们向这些伟大的黑人致敬，他们是民族的骄傲，是我们生活的榜样。
文/瑞财经研究院 王敏 实习生李誉
随着2024年年报季收官，A股上市银行陆续交出成绩单。
据瑞财经统计，2024年，42家A股上市银行总计拥有员工总数约为287.66万人，较2023年的288.26万人减少了5971人，同比减少约0.21%。
2024年末，有7家上市银行的员工总数超过10万人，其中：
农业银行在职员工约45.47万人、工商银行在职员工约41.52万人，员工总数均超40万人，分别排在2024年A股上市银行员工总数首位和第二名；建设银行拥有员工总数37.68万人，排在榜单第三名。
此外，其他4家包括中国银行、中国平安、邮储银行及招商银行。
2024年，还有很多银行的员工在逆势增长。
42家A股上市银行中，有27家同比去年出现不同程度的增员，占比64%；15家出现减员，占比36%。从增减员工数量来看，27家上市银行合计增加2.34万人，15家上市银行合计减员2.93万人。
具体来看，有7家上市银行在职员工同比增幅在5%以上。其中，南京银行、浙商银行增幅均超10%，分别为10.42%、10.18%。
值得注意的是，2022年至2024年浙商银行员工数量快速增长，增幅均超10%，分别为15.15%、15.01%、10.18%。
从差值来看，2024年，中国银行增员超5800人，农业银行、浙商银行、南京银行、交通银行及江苏银行增员均超1000人。
15家减员的A股上市银行中，仅中国平安、宁波银行在职员工同比降幅在5%以上，分别为5.44%及7.64%。
2024年，中国平安“平安系”减员约1.57万人，平安银行、宁波银行、工商银行减员超2000人，中信银行、华夏银行减员超1000人。
需要注意的是，中国平安并非单纯的银行股，它是一家综合性金融集团，旗下包含银行等多种业务，但因其业务结构中银行业务占比较大，所以统计中会将其与银行股一同考量。
《2024年报榜单系列》
2024年A股上市银行员工增幅榜：2家增幅超10%，宁波银行降幅最高
2024年A股乳制品公司员工增幅榜：六成减员，品渥食品降幅最高
2024年A股零食公司员工增幅榜：万辰增近60%居首，良品铺子减超4000人
2024年A股白酒公司员工增幅榜：茅台及洋河增超千人，*ST岩石减员91%
2024年A股券商员工增幅榜：最高增97％，国信证券减员1289人
2024年A股黄金珠宝公司员工增幅榜：菜百、周大生增员，DR减近千人
银川6月11日电 (记者 李佩珊)第五届中国(宁夏)国际葡萄酒文化旅游博览会6月9日至12日在银川举行，在系列活动之一的宁夏贺兰山东麓葡萄酒产业技术协同创新工作会上，国家葡萄产业技术体系酿酒微生物岗位科学家、西北农林科技大学教授刘延琳团队发布最新成果——历时17年攻关，国内首株干白葡萄酒本土酿酒酵母NX16成功培训并实现产业化量产，目前已出口东欧，成功酿造500余吨干白葡萄酒。
宁夏贺兰山东麓葡萄酒产区一酒庄工作人员筛选成熟的霞多丽品种酿酒葡萄。 宁夏葡萄酒管委会供图
酵母是葡萄酒发酵成型的关键所在，长期以来，中国葡萄酒酵母依赖进口，不仅成本高昂，更制约了本土风味的表达。2008年以来，刘延琳团队开始致力于本土葡萄酒酵母的培育研究。先后从贺兰山东麓6个子产区、10余个葡萄品种中分离保存1.2万余株野生酵母，最终筛选出NX16(宁夏的拼音首字母缩写)——国内首株适应中国葡萄特性、兼具产香与发酵稳定性的干白酵母。同时，团队在宁夏、新疆、环渤海湾等多产区开展8年以上试验，验证NX16的多产区适应性。
高糖是中国葡萄酒西北各产区葡萄的特点。据悉，NX16针对这一特点优化了发酵工艺，所酿干白葡萄酒果香浓郁，橙子、杏子等香气突出。目前，团队研发的CECA(干红)酵母已实现30%国产化替代，打破了国外技术垄断。由CECA酵母菌所酿造的相关酒品斩获包括布鲁塞尔国际葡萄酒大奖赛金奖在内的多个国际国内大奖，印证了“中国风土，世界品质”。
同时，团队已储备29株功能细分菌株，将通过产学研合作，为不同产区、品种定制专属酵母。例如，针对宁夏霞多丽、雷司令等品种，开发差异化菌种，让中国葡萄酒在全球化竞争中展现独特个性，酿造出独一无二的“中国香型”，中国葡萄酒产业将从菌种到工艺的全链条自主创新。(完)