色悠悠久：探索色彩的深邃与无限魅力 - 从历史到现代的艺术探讨，中国人民解放军驻香港部队组织联合巡逻兴业证券换帅后，辟谣与华福证券合并传闻2021年，楼市经历了火爆，也遇到了寒流。在房地产市场跌宕调整期，楼市“集体过冬、艰难前行”等词汇不绝于耳。
在艺术的世界里，色彩无处不在，无论是从古代的壁画、雕塑，到现代的抽象画和印象派，都体现出色彩的独特魅力与深远的历史底蕴。本文将深入探讨色彩的起源、演变以及在不同文化中的表现形式，同时从历史与现代的角度出发，探讨色彩的深邃与无限魅力。
从历史角度看，色彩的历史源远流长。人类对色彩的探索始于石器时代的绘画和彩陶，这些原始艺术品中，色彩是原始人的精神寄托和生活象征。进入文明社会后，色彩更是被赋予了丰富的内涵和寓意，如古埃及的壁画以红黑蓝三原色为主调，象征着权力和生命；中国的陶瓷工艺以青花瓷为代表，其色彩斑斓且富有诗情画意，展现了中国古代人民的生活情趣和审美观念。
随着技术的发展和社会的进步，色彩的表现形式也在不断变化和创新。在古代，色彩主要是通过颜料的混合和调配来实现，例如中国传统的水墨画以墨色为基调，通过笔触和线条的变化，展现光影的变化，传达出画家的情感和意境；而在西方的油画中，则以浓烈的色彩对比和鲜明的色彩层次感，描绘出强烈的视觉冲击力和立体感，深受现代艺术家的喜爱。
现代艺术中，色彩不仅用于表达情感和主题，更是一种语言和符号，通过色彩的排列和组合，传递出各种信息和理念。例如，抽象画追求的是色彩的纯粹和自由，通过各种形状和颜色的堆积，构建出复杂的视觉效果和想象空间；而印象派则主张“光即是色”，通过对光线的捕捉和处理，创造出一种强烈、直接、瞬间的感觉，体现了对自然美和生命的热爱。
除了在艺术作品中应用，色彩在设计、广告等领域也有广泛的应用。色彩在产品设计中的运用，不仅可以提升产品的美感和吸引力，还可以反映品牌的个性和理念，甚至影响消费者的购买决策。例如，苹果公司的新品发布会往往会选择黑色作为主色调，既代表了科技的冷静与低调，又象征着新的开始和未来的希望。
色彩不仅仅是视觉元素，更是文化的载体，它承载着历史的记忆和现代社会的精神内涵。通过探究色彩的历史渊源、演变过程以及在不同文化中的表现形式，我们可以更好地理解色彩的深邃与无限魅力，从而丰富我们的艺术视野，启发我们的审美思考，推动艺术创作的发展。在欣赏和研究色彩的我们也可以从中汲取智慧和灵感，让色彩成为我们生活中不可或缺的一部分，带给我们更加丰富多彩的体验和感受。
中国人民解放军驻香港部队11日采取紧急拉动演练方式，出动陆海空部队部分兵力组织联合巡逻，重点锤炼部队应急反应、快速筹划、紧急出动、联合行动、特情处置等方面作战能力。
此次联合巡逻涵盖陆上高机动步兵、海上战训舰艇、空中巡逻直升机等多个兵种，按照实战要求多课目连贯组织实施，突出演练指挥所快速展开和筹划指挥、海空巡逻和临检拿捕、联合海区管控、应急抢救抢修等实战内容，在高强度对抗演练中检验指挥控制、信息通联、联合行动、综合保障，巩固和提高了驻军应急处突和遂行多样化军事任务的能力。
据悉，苏军良为华福证券原董事长。
财联社报道显示，同属福建国资体系的兴业证券与华福证券，二者实控人均为福建省财政厅，这也让两家券商整合的传闻不时出现。
6月12日，兴业证券发布公告称，近日，兴业证券股份有限公司（以下简称“公司”）关注到有市场传闻称公司将与华福证券有限责任公司进行合并。为避免相关传闻对社会各界和投资者造成误导，现予以澄清说明。
公告称，截至本公告披露日，公司未得到任何来自政府部门、监管机构或公司股东有关上述传闻的书面或口头的信息。经公司与控股股东福建省财政厅确认，控股股东不存在筹划上述传闻所称事项或其他涉及公司的应披露而未披露的重大事项，公司亦无应披露而未披露的信息。
据每日经济新闻报道，公开资料显示，杨华辉，1966年2月出生于福建政和，其职业生涯横跨银行、信托、证券三大金融领域。
1992年，杨华辉担任兴业银行上海证券业务部负责人，成为上海证券交易所首批出市代表，参与了中国资本市场的早期建设。1995年至2009年间，他先后参与筹建兴业银行上海分行、杭州分行，并主导重组联华信托为兴业国际信托公司。
2017年10月，他回归证券行业，出任兴业证券党委书记、董事长，凭借其对资本市场深刻的洞察力和前瞻性的思考，提出建设“一流证券金融集团”战略目标，推动集团协同、分公司改革、财富与机构业务“双轮联动”等系列变革。
近8年来，兴业证券核心竞争力和市场地位显著提升，从2017年末至2024年末，公司总资产由1531亿元增长至3010亿元，净资产由359亿元增长至629亿元，期间累计实现营业收入909亿元，利润总额272亿元。
苏军良早先在兴业银行系统工作长达30年，自2023年掌舵华福证券以来，大刀阔斧进行改革。
2023年，华福证券将该年定义为公司“自我革命年”，深刻审视公司发展中的短板不足，成立变革推进工作领导小组，对组织架构调整、企业文化重塑、制度建设与流程优化等一系列工作进行部署，强塑“自信自立自强”企业文化。
在苏军良推动下，华福证券提出“数智引领、人才突围，构建‘四点（投行、投资、资管、研究）一面（财富）’的发展新格局”的战略目标，制定了“1335”战略实施路径。
2024年3月，苏军良提出积极做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融“五篇大文章”，强调通过金融创新服务国家战略，推动新质生产力发展。
截至2024年末，华福证券总资产915亿元，同比增长37%；净资产190亿元，同比增长41%；营业收入33.21亿元，净利润7.15亿元，同比增幅均达50%。