色五月婷婷：探索色彩斑斓的5日综合体验，让生活充满活力与魅力引发共鸣的故事，是否让你感同身受？，社会变迁的缩影，值得我们共同见证？
国家非物质文化遗产色五月婷婷艺术团以传承和发扬中国色彩文化为己任，将五彩斑斓、活力四溢的生活气息融入到五日综合体验之中，打造出一场集视觉震撼、身心愉悦于一体的多彩盛宴。这五日综合体验涵盖了色彩理论、色彩搭配、色彩情感表达等多个领域，旨在激发人们对色彩的认知与热爱，引领人们走进一个斑斓的世界。
首日，观色之旅从色彩理论开始。在色彩学专家的专业讲解下，参与者们了解了色彩的基本原理及种类，如红、黄、蓝、绿等基本颜色，以及它们之间的对比色、互补色、和谐色等概念，并通过实际操作体验色彩的搭配技巧，如冷暖色的混搭、主色调与辅色调的结合等。这些丰富的色彩知识不仅能提升参与者对色彩的理解，更能让他们在日常生活中灵活运用色彩，创造出丰富多彩的视觉效果。
次日，色彩实践培训则是色五月婷婷艺术团的一大亮点。团队精心设计了一系列的色彩主题项目，如色彩拼图大赛、色彩绘画课程、色彩摄影展览等。在此过程中，参与者不仅要学习如何正确使用色彩工具进行创作，还要在实践中理解和掌握色彩的情感表达。比如，在色彩拼图大赛中，参与者需通过组合不同色彩元素，创造出一幅既美观又富有故事性的作品；而在色彩绘画课程中，他们则需要通过色彩的搭配描绘出一幅生机勃勃的夏日风景画；在色彩摄影展览中，参与者则需要拍摄出色彩鲜明、具有生命力的照片，以此展现色彩的魅力和生活的精彩。
第三天，色彩情感体验是此次综合体验的重点内容之一。在这个环节，团队邀请了多名资深色彩心理学家，通过互动问答的形式分享他们的色彩研究和人生感悟。他们深入解析色彩在人类心理、情感、行为等方面的影响，引导参与者思考色彩与自我、他人、社会的关系，从而提升其对色彩的理解和应用能力。通过角色扮演、色彩情绪训练等手法，参与者还能通过模拟各种情境，深入体验色彩带给我们的不同情感反应和内心感受，进一步深化对色彩的认识和感知。
第四天，色彩搭配大师讲座是对色彩理论知识进行深度拓展的重要环节。团队邀请行业内的知名设计师、色彩策划师和艺术家，就色彩搭配的技巧、趋势、创新理念等内容进行生动详尽的阐述和指导。他们不仅传授实用的色彩搭配方法，还分享了色彩在商业设计、室内装修、服装设计等诸多领域的独特应用案例，使参与者领略到色彩搭配在推动设计创新和发展中的重要作用。
第五天，色彩感官测试是本次综合体验的最后环节，旨在评估参与者在色彩综合运用方面的实践成果。在专业导师的带领下，参与者们分组完成一系列色彩任务，如色彩填充、色彩对比度调节、色彩视觉分析等。通过这个测试，团队能够了解并评价参与者在色彩理论、色彩实践和色彩情感体验等方面的实际情况，为其提供个性化的色彩建议和改善方向，帮助他们更好地塑造自己的色彩审美观念和色彩运用习惯。
色五月婷婷艺术团的五日综合体验以其丰富的内容和多元的方式，展现了色彩之美、色彩之趣和色彩之力，让参与者在享受色彩带来的视觉盛宴的也收获了关于色彩的认知、理解与应用的宝贵经验。这场色彩缤纷的综合体验，将成为参与者们终身的记忆，使其在未来的生活和工作中，能时刻捕捉色彩的魅力，点燃生活的激情，焕发出更加活力四溢的光彩。
撰文丨董鑫
6月10日，国务院新闻办公室举行新闻发布会，介绍进一步保障和改善民生有关政策情况，并答记者问。
日前，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步保障和改善民生着力解决群众急难愁盼的意见》。《意见》提出，要健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员社会保险制度。将个体户、非全日制就业人员、农民工、网约配送员、网约车驾驶员等工作稳定性低、容易出现断缴社保的人群，纳入社会保障覆盖范围。
人力资源社会保障部社会保险事业管理中心主任翟燕立在发布会上回应，要以灵活就业人员、农民工、新就业形态人员、高校毕业生为重点，研究制定更适合新就业方式和收入特点的参保政策。
落实取消灵活就业人员在就业地参保的户籍限制，实施更加灵活的参保缴费方式，积极引导有条件的灵活就业人员在就业地或户籍地参加企业职工养老保险。稳妥有序扩大新就业形态人员职业伤害保障试点，通过完善费率等政策稳步扩大试点范围。
在提高政策实施精准度方面，持续关注低保对象、特困人员、返贫致贫人口、重度残疾等困难群体，继续做好城乡居民养老保险参保和代缴工作，确保精准帮扶，应保尽保。
加强部门间数据共享比对，加快建成参保资源库，开展精准扩面，定位不同群体，分类施策。丰富创新宣传内容和方式，探索依托各类媒体平台，提高政策宣传精准度和触达率，增加信息透明度，真正让群众对社保看得懂、算得清。
在提升经办服务可及性方面，持续优化社保高频事项的办理流程及方式。在提高统筹层次的基础上，统一规范有关政策、待遇标准、管理体系、服务流程等，完善转移接续机制。